ブログ アーカイブ - Logical Management

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『折れない強いメンタル』を身に付けるステップ

『折れない強いメンタル』を身に付けるステップ

折れない強い心をつくり、やり抜くメンタルを身に付けるには何が必要なのか。そのステップをお伝えしております。この内容は『愛媛県』の研修でも採用されており、毎年講義しているものです。 部下育成や社内研修などでお役立てくださいませ。
岩城の履歴書(22)ピーター・F・ドラッカー

岩城の履歴書(22)ピーター・F・ドラッカー

「ピータードラッカーを読め」 2008年、32歳のリクルート勤務時代に上司からこう言われました。 「お前は小売業しか経験がないから経営者の気持ちを全然理解できていない。だから受注もできない。採用は経営で最も大切なことなんだ。採用のお手伝いをしたいなら経営者の考えをもっと学べ」  そうアドバイスされたので早速仕事の帰りに...
岩城の履歴書(21)地獄へ落とされる

岩城の履歴書(21)地獄へ落とされる

2008年、リクルートでリクナビの営業をしていた32歳の時にあのリーマンショックが起こりました。 企業訪問をして社長と会話しても「人材採用どころかリストラしないといけないほどに業績が苦しいよ」といった話しばかり。 商況も悪い、そして営業力の無かった僕は実績を作れずにいました。そんなタイミングで上司との面談がありました。...
岩城の履歴書(20)リクルートの採用基準

岩城の履歴書(20)リクルートの採用基準

無事、リクルートに入社した31歳。 当時のリクルートは今だったら『ブラック企業』と言われるかもしれません。朝早くから夜遅くまで当たり前に働いていました。 しかし、働いている本人たちは誰一人としてブラック企業だとは感じていなかったはずです。 「家に早く帰るよりも仕事で結果を出したい」「いくらでも残業するし残業代なんていら...
岩城の履歴書(19)強烈すぎる個性

岩城の履歴書(19)強烈すぎる個性

リクルートへ入社したい一心で採用面接まで何とか漕ぎつけた31歳。   集団面接で6名くらいが同じ場所でそれぞれの強みをプレゼンするのですが、周りのみんなのプレゼンが上手すぎて圧倒されました。しかも内容が強烈でした。  英語力をPRする人、前職での素晴らしい成績を披露する人、誰にも負けないと言い切る人。ちなみに僕以外全員...
岩城の履歴書 (18)迷走の末

岩城の履歴書 (18)迷走の末

イオンで約3年間勉強させてもらう内に、小売業だけではなくもっと違うフィールドで自分を磨きたいという願望が生まれてきたのが31歳の頃。 しかしどこでどういったスキルを磨き、どんなノウハウを身に付ければいいのかが分からない。そんなモヤモヤした気持ちが続いていました。 そんな状態だったので明確なビジョンも持てずにいました。 ...
岩城の履歴書 (17)百戦錬磨の猛者たち

岩城の履歴書 (17)百戦錬磨の猛者たち

26歳の時、『障子を開けてみよ。外は広いぞ』という言葉に出会いました。  そこから視野を広げることを意識するようになり29歳で初めての転職をしました。外に出てみると本当に世界は広いなと衝撃を受けました。  小売業日本一のイオンにはやはり優秀な人がゴロゴロといて、仕事への執着心の高さに驚愕しました。  例えば、売上数値へ...
岩城の履歴書 (16)衝撃のこだわり

岩城の履歴書 (16)衝撃のこだわり

イオンに転職した29歳の僕はあらゆることで衝撃を受けました。 その一つがプライベートブランド『トップバリュ』の凄さです。とにかくこだわった作り込みと徹底した品質管理には驚かされました。 原材料へのこだわり、絶対的な安心への考え方など、その徹底ぶりはすごいものがありました。「そこまでしなくても」というレベルでした。 そん...